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金华欧诚纺织品有限公司
人事行政
工作地点 | 薪资待遇 | 5000-6000 | |||
发布时间 | 2018年11月7日 | 招聘有效期 | 2021年8月15日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:9 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 公费旅游 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.亲，你必须是活跃的，脾气好好的，正能量爆棚的
2.你的工作是调节公司气氛，让大家快乐工作。所以你是很重要的。
3.除了人事行政工作，还要负责跟进各部门工作推进的进度。
4.公司里每一个小伙伴，” 人“相关的事情（招人，用人，培育人，留人），都是你的权利管辖范围。
5.公司规模不大，so ，还有 boss可能交待的其他工作~~
主要负责人事招聘、员工关系、培训及活动的组及开展，制度流程的拟定，以及办公日常的行政事务、后勤事务的处理。
1、人事招聘：人员约见、面试及筛选，招聘渠道的筛选及管理。
2、员工关系：员工入职、转正、晋升、调岗、离职等工作实施及协调处理，并做好社保关系的办理。
3、培训及活动：新员工入职培训、公司内部培训组织、月度及年度活动的策划组织及开展。
4、制度流程拟定：公司管理制度以及工作流程拟定与更新完善，制度流程实施的监督与执行。
5、行政办公事务：办公环境的维护，办公设备及用品的购置与维护，行政费用成本的控制；公司礼品及员工福利的采购；部门及公司会议的组织、安排及记录等。
6、后勤事务
2.你的工作是调节公司气氛，让大家快乐工作。所以你是很重要的。
3.除了人事行政工作，还要负责跟进各部门工作推进的进度。
4.公司里每一个小伙伴，” 人“相关的事情（招人，用人，培育人，留人），都是你的权利管辖范围。
5.公司规模不大，so ，还有 boss可能交待的其他工作~~
主要负责人事招聘、员工关系、培训及活动的组及开展，制度流程的拟定，以及办公日常的行政事务、后勤事务的处理。
1、人事招聘：人员约见、面试及筛选，招聘渠道的筛选及管理。
2、员工关系：员工入职、转正、晋升、调岗、离职等工作实施及协调处理，并做好社保关系的办理。
3、培训及活动：新员工入职培训、公司内部培训组织、月度及年度活动的策划组织及开展。
4、制度流程拟定：公司管理制度以及工作流程拟定与更新完善，制度流程实施的监督与执行。
5、行政办公事务：办公环境的维护，办公设备及用品的购置与维护，行政费用成本的控制；公司礼品及员工福利的采购；部门及公司会议的组织、安排及记录等。
6、后勤事务
外贸业务/业务助理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年8月6日 | 招聘有效期 | 2021年8月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.85 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
一.岗位职责：
1.及时有效的处理阿里巴巴询盘。参加展会，以及运用各种网络工具寻找客户，跟踪客户。
2.能够较好的与客户沟通，维护好与客户的关系。
3.运用公司管理软件，做好新老客户以及订单的信息归类和管理。
4.不断的成交订单，与团队成员分享成功的喜悦。
二.岗位要求：
0.最重要的：对销售有激情，乐于与人沟通。
1.英语，国贸，商务英语，电子商务等相关专业，大专/本科皆可。
2.良好的英语阅读能力，能够准确理解客户邮件及需求
3.学习能力强，做事认真，善于沟通。
4.有一定的抗压能力，有团队合作精神。
5.有销售经验者优先考虑。
或者从业务助理开始培养！
1.及时有效的处理阿里巴巴询盘。参加展会，以及运用各种网络工具寻找客户，跟踪客户。
2.能够较好的与客户沟通，维护好与客户的关系。
3.运用公司管理软件，做好新老客户以及订单的信息归类和管理。
4.不断的成交订单，与团队成员分享成功的喜悦。
二.岗位要求：
0.最重要的：对销售有激情，乐于与人沟通。
1.英语，国贸，商务英语，电子商务等相关专业，大专/本科皆可。
2.良好的英语阅读能力，能够准确理解客户邮件及需求
3.学习能力强，做事认真，善于沟通。
4.有一定的抗压能力，有团队合作精神。
5.有销售经验者优先考虑。
或者从业务助理开始培养！
外贸单证兼助理工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2020年6月30日 | 招聘有效期 | 2021年8月15日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.85 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 公费培训 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
外贸单证：
1.与货代询价，以及订舱，确认装柜时间，同时与业务员对接
2.与货代对接舱单及报关资料
3.确认提单，产地证
4.l/c会不会都无所谓
5.协助财务开具外贸发票。
公司目前业务量不大，单证工作目前不是很多。
这个岗位同时是业务经理助理工作（新产品搜寻开发，客户背景调查，客户跟踪回复，业务单据制作等）
本公司工厂内部生产跟单及采购外协跟单；业务部的文员工作：制作装箱单，发票，及其他表格；外贸部客户所需样品的下单、跟踪、邮寄等，协助出差的业务员回复客人邮件等工作
有合适的请投简历，谢谢。
1.与货代询价，以及订舱，确认装柜时间，同时与业务员对接
2.与货代对接舱单及报关资料
3.确认提单，产地证
4.l/c会不会都无所谓
5.协助财务开具外贸发票。
公司目前业务量不大，单证工作目前不是很多。
这个岗位同时是业务经理助理工作（新产品搜寻开发，客户背景调查，客户跟踪回复，业务单据制作等）
本公司工厂内部生产跟单及采购外协跟单；业务部的文员工作：制作装箱单，发票，及其他表格；外贸部客户所需样品的下单、跟踪、邮寄等，协助出差的业务员回复客人邮件等工作
有合适的请投简历，谢谢。
年薪15万采购（母婴类宠物类）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年4月15日 | 招聘有效期 | 2021年8月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.7 养老保险 医疗保险 失业保险 工伤保险 生育保险 住房公积金 周末双休 年终奖 节日礼金 带薪年假 8小时工作制 生日礼金 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、制定、推动和管理新产品开发的各项流程（如新产品的开发、导入，资料收集审核及协调新品上架工作等。
2、统计、分析产品销售与库存数据，对畅销品和滞销品提供销售建议和解决方案。
3、收集研究竞争对手，并与销售部门保持积极沟通，提供销售建议，调整产品开发方向。
4、新产品供应商寻找、开发、打样、价格及付款条件谈判；
5、现有产品成本降低，供应商队伍扩充；
6、供应商管理（包括供方的开发、审核、维护、议价等工作，）
7、有母婴类产品采购工作经验优先录用。
8、有良好的沟通表达能力，工作仔细，有责任心。
9、因为要出差，所以最好是男性。
年薪15万采购（母婴类宠物类）
2、统计、分析产品销售与库存数据，对畅销品和滞销品提供销售建议和解决方案。
3、收集研究竞争对手，并与销售部门保持积极沟通，提供销售建议，调整产品开发方向。
4、新产品供应商寻找、开发、打样、价格及付款条件谈判；
5、现有产品成本降低，供应商队伍扩充；
6、供应商管理（包括供方的开发、审核、维护、议价等工作，）
7、有母婴类产品采购工作经验优先录用。
8、有良好的沟通表达能力，工作仔细，有责任心。
9、因为要出差，所以最好是男性。
年薪15万采购（母婴类宠物类）